Fréttir
Fréttir
07.04.2021
Nýr mannauðsstjóri hjá Reiknistofu bankanna
Stefán Ari Stefánsson hefur verið ráðinn í starf mannauðsstjóra RB. Stefán Ari hefur starfað undanfarin 19 ár hjá Valitor, fyrst sem sérfræðingur á fjármálasviði en síðustu 9 ár hefur hann starfað sem mannauðsstjóri félagsins.
Fréttir
27.01.2021
Endalaus tækifæri og atvinnumöguleikar í kerfisfræði
Meðfylgjandi umfjöllun um Svövu Garðarsdóttur, kerfisfræðing hjá RB birtist í sérblaði Fréttablaðsins um Konur í atvinnulífinu, miðvikudaginn 27. janúar 2021.
Fréttir
20.10.2020
Nýtt millibankagreiðslukerfi tekið í notkun
Spennandi tímar framundan en um helgina verður lokið við innleiðingu á nýju millibankakerfi Seðlabanka Íslands.
Fréttir
16.10.2020
RB á lista yfir fyrirmyndarfyrirtæki í rekstri
Í tilefni þess að RB var á lista yfir Fyrirmyndarfyrirtæki í rekstri sem Keldan og Viðskiptablaðið tóku saman var tekið viðtal við Ragnhildi þar sem hún fór yfir hlutverk og helstu áherslur í rekstri hjá RB.
Fréttir
15.01.2020
Brynjar Már, nýr mannauðsstjóri RB
Brynjar Már Brynjólfsson hefur hafið störf sem mannauðsstjóri Reiknistofu bankanna (RB). Brynjar starfaði frá árinu 2015 hjá Origo, fyrst sem ráðgjafi á Viðskiptalausnasviði sem verkefnastjóri umbóta og svo sem mannauðsráðgjafi og staðgengill mannauðsstjóra.
Fréttir
01.06.2019
Mánaðarmótavinnslur klárast á næstu klukkustundum
Tafir hafa í dag orðið á keyrslum hjá RB vegna mikils álags á kerfum en mánaðarmótin maí/júní eru stærstu mánaðarmótakeyrslur ársins, m.a. vegna launagreiðslna, endurgreiðslna frá skattinum og greiðslna frá Tryggingastofnun. Gert er ráð fyrir að öllum keyrslum verði lokið innan...
Fréttir
22.05.2019
Sjóvá semur við RB
Sjóvá hefur samið við Reiknistofu bankanna um rekstur á tækniinnviðum og notendaþjónustu. RB mun taka við rekstri allra upplýsingatæknikerfa og sinna almennri tækni- og vettvangsþjónustu við starfsfólk hjá Sjóvá. Að auki hefur Sjóvá samið við Deloitte á Íslandi um grunnrekstur SAP kerfa.
Fréttir
21.05.2019
RB hlýtur jafnlaunavottun
RB hefur hlotið jafnlaunavottun frá vottunarstofunni iCert, sem er staðfesting þess að jafnlaunakerfi RB samræmist kröfum jafnlaunastaðalsins, ÍST85:2012. Tilgangur jafnlaunavottunar er að vinna gegn kynbundnum launamun og miða að auknu launajafnrétti kynjanna. Með þessu er markmiðið að